ロバート・キーガン/著 -- 英治出版 -- 2013.10 -- 361.6

資料が貸出中のときは「予約かごへ」が表示され、貸出の予約ができます。

所蔵

所蔵は 1 件です。現在の予約件数は 0 件です。

所蔵館 所蔵場所 請求記号 資料コード 資料区分 帯出区分 状態
県立 部門 /3363/0295/ 1113100877 一般 利用可 在架 iLisvirtual

資料詳細

タイトル なぜ人と組織は変われないのか
副書名 ハーバード流自己変革の理論と実践
著者 ロバート・キーガン /著, リサ・ラスコウ・レイヒー /著, 池村 千秋 /訳  
出版者 英治出版
出版年 2013.10
ページ数 435p
大きさ 22cm
一般件名 社会組織 , 行動変容 , 組織心理学
NDC分類(10版) 361.6
NDC分類(9版) 361.6
内容紹介 変革が進まないのは「意志」が弱いからではなく、「変化―防御」という拮抗状態を解消できないからである。発達心理学と教育学の権威が、変化を妨げる「免疫機能」に迫り、研究と実践のなかで編み出された変革アプローチを解説する。
ISBN 4-86276-154-2
ISBN13 978-4-86276-154-5
資料URL https://www.lib.pref.miyazaki.lg.jp/winj/opac/switch-detail.do?id=1101880404